Pupuk Kaltim Keseriusan Terus Kembangkan Teknologi kemudian Inovasi
JAKARTA – PT Pupuk Kalimantan Timur (Pupuk Kaltim) meraih tiga penghargaan di event Digital Innovation & Achievement Award (IDIA) 2024, berhadapan dengan komitmen pengembangan pengembangan melalui adopsi teknologi berbasis digital. Capaian ini dilihat dari budaya kerja melalui implementasi teknologi baru yang mana terus dikembangkan, sehingga mampu meningkatkan efisiensi lalu produktivitas perusahaan secara signifikan.
Penghargaan itu di area antaranya Best Digital New Technology and IT Implementation 2024, Best Overall Indonesia Digital Innovation and Achievement 2024, dan juga Best ketua eksekutif of the Year 2024 untuk Direktur Utama Pupuk Kaltim Budi Wahju Soesilo.
Soesilo menjelaskan, penghargaan ini menjadi bukti komitmen pihaknya terhadap pengembangan teknologi digital, juga pembaharuan berkelanjutan di membantu operasional perusahaan. Utamanya menghadirkan berbagai inisiatif digital yang tersebut berkelanjutan, dan juga menumbuhkan budaya pembaharuan di area seluruh lini organisasi.
“Pengembangan teknologi dan juga pengembangan menjadi bagian dari strategi keberlanjutan kami sekaligus upaya meningkatkan efisiensi kemudian efektivitas proses melalui perubahan sektor 4.0 secara berkesinambungan,” ujar Soesilo, di keterangannya disitir Mingguan (22/12/2024).
Menurut Soesilo, Pupuk Kaltim terus memprioritaskan metamorfosis digital di proses usaha serta operasional perusahaan. Bahkan beberapa tahun terakhir, pihaknya melakukan berbagai penyempurnaan implementasi teknologi berbasis digital dengan tambahan efisien.
Berbagai perubahan yang dimaksud diterapkan pun mengacu pada penyelenggaraan Siber of Things (IoT), Artificial Intelligence (AI) hingga big data analytics untuk memantau proses produksi maupun distribusi. Melalui dukungan teknologi, Pupuk Kaltim mampu meningkatkan efisiensi operasional, meminimalisasi risiko hingga memverifikasi kualitas barang yang tersebut tambahan optimal.
Selain itu Pupuk Kaltim juga mengembangkan jaringan digital untuk manajemen rantai pasok, sehingga distribusi pupuk ke seluruh wilayah tanggung jawab perusahaan mampu terealisasi dengan lebih besar cepat, tepat dan juga transparan. Upaya yang disebutkan pun jelas menyebabkan dampak signifikan terhadap peningkatan produktivitas juga efisiensi kinerja perusahaan dari tahun ke tahun.
“Di berada dalam tantangan lapangan usaha ketika ini, perusahaan diharuskan untuk beradaptasi lalu berinovasi. Maka dari itu kami terus mengotimalkan adopsi teknologi terkini, sebagai bagian dari strategi untuk mencapai pertumbuhan yang digunakan berkelanjutan,” terang Soesilo.
Lebih lanjut, salah satu faktor keberhasilan Pupuk Kaltim adalah budaya pembaharuan yang dimaksud tertanam kuat di dalam seluruh insan perusahaan, melalui pengembangan berbagai ide kreatif untuk meningkatkan kinerja perusahaan. Pupuk Kaltim juga memberi ruang bagi karyawan berkolaborasi serta menciptakan solusi inovatif, sesuai visi menjadi perusahaan yang tersebut adaptif terhadap perubahan.
Baca Juga: Wamendagri Ribka Haluk Tekankan Kepentingan Terobosan Inovasi Daerah
Pupuk Kaltim juga secara rutin mengadakan kompetisi pembaharuan internal sebagai wadah bagi karyawan untuk menuangkan ide kreatif, dan juga menghadirkan dampak positif bagi perusahaan. Setiap tahun, lebih banyak dari 1.000 perubahan yang lahir, baik melalui gagasan baru maupun perbaikan juga peningkatan dari sebelumnya.
“Pupuk Kaltim berikrar untuk terus mengembangkan teknologi dan juga inovasi, sebagai bagian dari strategi perusahaan. Berbagai inisiatif baru akan terus digagas untuk memperkuat perubahan digital yang digunakan berkelanjutan,” tandas Soesilo.
